ISO45001适用于所有组织。无论您的组织是高风险的大企业、低风险的小公司、非盈利性组织、慈善机构、学术科研机构、或者机关部门，只要您的组织有人员为其工作、或者因其活动而受到影响，那么您就可以采用系统的方法来管理人员的职业健康和安全。
ISO45001标准更加强调组织的自主性、自律性和风险管理。它引入了“组织环境”的概念，强调组织应了解其内部和外部的环境，以便地应对可能对其职业健康安全产生影响的因素。同时，增加了“力原则”和“规划”两大要素，强调高层管理人员在职业健康安全管理中的责任，并要求组织制定规划以实现其职业健康安全目标。

ISO45001为组织提供一套控制风险的管理方法：通过性的调查评估和相关法规要求的符合性，找出存在于企业的产品、服务、活动、工作环境中的危险源，针对不可容许的危险源和风险制定适宜的控制计划，执行控制计划，定期检查评估职业健康安全规定与计划，建立包含组织结构、职责、培训、信息沟通、应急准备与响应等要素的管理体系，持续改进职业健康安全绩效。

ISO45001体系认证意义： 1、增加组织社会关注力和责任感，有效改善组织的综合素质； 2、有效消除或降低员工风险和相关方可能遇到的职业安全风险； 3、提高组织的吸引力和员工的感； 4、避免意外损失，保障经营成果； 5、优化生产作业活动，提高劳动生产力。

我们本着“以信为天，以诚为本”的经营理念为宗旨，用热忱、优良的服务，让顾客满意。坚守“以人为本、以诚取信、以质取胜、以新争天下”的质量方针和“正正直直做人，踏踏实实做事”的企业精神。
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