ISO45001适用于所有组织。无论您的组织是高风险的大企业、低风险的小公司、非盈利性组织、慈善机构、学术科研机构、或者机关部门,只要您的组织有人员为其工作、或者因其活动而受到影响,那么您就可以采用系统的方法来管理人员的职业健康和安全。
ISO45001的目的是为预防职业危害,保护劳动者健康,增强员工安全生产意识,确保安全生产。其作为认可的标准,不仅扩大了应用范围,还增强了其性。如需更多关于ISO45001的信息,建议访问化组织(ISO)网站,或咨询该领域的人士。
![iso45001管理体系申请流程](http://l.b2b168.com/2023/05/17/15/202305171504229755404.jpg)
ISO45001体系的目的和特点:
建立职业体系的目的是为组织管理职业健康风险和机遇提供框架,防止发生与工作有关的人身伤害和健康损害,建立健康的工作场所。接受和落实ISO 45001才能提升组织的职业健康绩效,实现这一目的。科学的做法是根据该标准先建立职业体系,并在组织内严格做到“做所写的,写所做的”,并于必要时申请认证。
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ISO45001标准的内容涵盖了多个方面,包括职业健康安全政策、计划和支持、运营、绩效评估等。它要求组织建立职业健康安全政策,并传达给员工和利益相关者;制定职业健康安全目标和计划,并提供必要的资源和支持;建立职业健康安全程序,以控制和降低职业健康安全风险;定期评估职业健康安全管理体系的绩效,并确定改进机会。
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